Акция по сбору предложений о претендентах на замещение государственных должностей Самарской области и гражданской службы в органах исполнительной власти, объявленная администрацией губернатора месяц назад, становится популярной. По словам ответственного секретаря регионального отделения комиссии по организации подготовки управленческих кадров Геннадия Бажуткина. каждый день на электронную почту администрации приходит от 1 до 3 заявлений от самарцев. По словам г-на Бажуткина, в основном анкеты присылают молодые люди до 30 лет, которые отдают предпочтение работе в сфере экономики.

Каждый гражданин, претендующий на такую должность, имеет возможность подать заявку на имя руководителя администрации губернатора. На официальном интернет-сайте правительства размещена анкета, которую необходимо заполнить. При этом соискателю необходимо выбрать из предложенного списка предпочитаемую сферу деятельности, например, финансы, промышленность, связь или сельское хозяйство.

Сотрудники кадрового управления уже столкнулись с проблемой неправильного заполнения анкет. Как рассказал Геннадий Бажуткин, «на электронную почту поступают анкеты, в которых, указаны, например, только фамилия, а другие графы не заполнены, или прислана фотография, а анкеты нет».

Как пояснил «Времени» Геннадий Бажуткин, кадровый резерв будет составляться на основе конкурса, как того требует новый закон о гражданской службе. Специально для проведения акции была приобретена электронная система, которая будет анализировать все предоставленные анкеты. Итоги конкурса будут подведены через три месяца. По словам г-на Бажуткина, в соответствии с указом президента 25% от состава конкурсной комиссии должны составлять независимые эксперты. Помимо них, в комиссию войдут заинтересованные в новых кадрах руководители подразделений областного правительства и, конечно, кадровые службы.

«Время» №24 (31) от 11.07.2005

Елизавета АБРАМОВА