В Самаре прошел II слет-фестиваль молодежи предприятий и организаций Самарской области
С 13 по 15 августа на базе государственного учреждения «Молодежный досугово-оздоровительный центр «Лесная сказка» прошел II слет-фестиваль молодежи предприятий и организаций Самарской области.
Организаторы фестиваля: департамент по делам молодежи министерства культуры, молодежной политики и спорта Самарской области и областной совет по работе с молодежью промышленных предприятий.
Цель проведения слета-фестиваля: поддержка и развитие социальной активности работающей молодежи, создание условий для ее самореализации, укрепление межкорпоративных отношений предприятий и организаций Самарской области, организация содержательного досуга молодых работников.
В работе слета приняли участие делегации 12 крупных предприятий области и 3 сборных команды от предприятий городов Отрадного, Новокуйбышевска и Сергиевского района. Общая численность участников слета – 150 человек.
По итогам слета участники приняли Резолюцию, в которой изложили свои предложения по решению проблем молодежи промышленных предприятий, сообщает пресс-служба губернатора Самарской области.
Резолюция II слета-фестиваля молодежи предприятий и организаций Самарской области
Самарская область,
Кинельский район,
ДОЦ «Лесная сказка»
13 – 15 августа 2004 г.
Мы, участники II слета-фестиваля молодежи предприятий и организаций
Самарской области, в ходе работы круглого стола «Опыт решения социальных проблем на предприятии» отметили весомый вклад Губернатора Самарской области Титова Константина Алексеевича и Правительства Самарской области в развитие системы мер по поддержке работающей молодежи.
В результате деятельности совета по работе с молодежью промышленных предприятий при департаменте по делам молодежи министерства культуры, молодежной политики и спорта Самарской области активизировалась работа муниципальных образований по созданию координационных советов по работе с молодежью предприятий и организаций: в 2002 году создано 4 совета, в 2004 году – 10 советов. Молодежные объединения динамично развиваются на предприятиях и в организациях различных отраслей экономики области: машиностроительной, химической, в бюджетной сфере: в 2002 году департамент сотрудничал с 26 предприятиями, на которых действовали молодежные объединения, в 2003-2004 гг. еще на 10 предприятиях были созданы органы молодежного самоуправления.
В 2002-2003 годах департамент по делам молодежи и областной Совет провели ряд мероприятий, в которых приняли участие более 30 предприятий области.
В ходе обсуждения определены следующие проблемы в организации работы с молодежью предприятий и организаций:
1) недостаточно четкая координация деятельности ведомств по решению проблем работающей молодежи;
2) сложности построения совместной работы внутри предприятий между администрацией, профсоюзной организацией и активом работающей молодежи, представляющим интересы молодежи предприятия;
3) отсутствие освобожденных ставок специалистов по работе с молодежью на предприятиях и в организациях области отрицательно сказывается на эффективности организации работы;
4) невысокая активность в проведении работы по решению проблем сельской молодежи и молодежи бюджетной сферы. Перспективное обеспечение профессионально подготовленной молодежью этих отраслей экономики области требует в ближайшие годы специального подхода и скоординированного взаимодействия органов государственной власти и местного самоуправления, организаций, предприятий и учреждений.
В целях обеспечения эффективного развития организации работы с молодежью предприятий и организаций Самарской области, исходя из необходимости создания условий для реализации потенциала работающей молодежи, основываясь на договоренностях, достигнутых в ходе обсуждения, решили:
1. Создать инициативную группу из представителей молодежи предприятий, организаций области, участвовавших в Слете, и обратиться к Губернатору Самарской области с предложениями:
— организовать встречу для определения дальнейшего пути активного включения молодежи предприятий и организаций в процесс промышленного, экономического, политического развития Самарской области;
— рассмотреть возможность подписания распоряжения Губернатора Самарской области «Об организации работы с молодежью предприятий и организаций Самарской области»;
— поручить министерству культуры, молодежной политики и спорта Самарской области разработать концепцию об организации работы с молодежью на предприятиях и в организациях Самарской области.
2. Рекомендовать трехсторонней комиссии:
— обсудить вопрос стандартизации социального пакета для работающей молодежи предприятий и организаций области;
-обеспечивать координацию деятельности органов исполнительной власти, профсоюзных организаций и союзов, ассоциаций промышленников и предпринимателей, работодателей, молодежных объединений по организации работы с молодежью предприятий и организаций области;
— рассматривать на заседаниях комиссии вопрос «О текущем состоянии организации работы с молодежью предприятий и организаций Самарской области».
3. Рекомендовать руководителям органов местного самоуправления:
— обеспечивать координацию деятельности всех сторон социального партнерства по организации работы с молодежью предприятий и организаций;
— создавать при администрациях муниципальных образований советы по координации работы с молодежью предприятий и организаций;
— предусматривать в бюджетах муниципальных образований средства для реализации мероприятий программ, направленных на организацию работы с молодежью предприятий и организаций.
4. Рекомендовать Союзу работодателей Самарской области, руководителям предприятий и организаций:
— способствовать дальнейшему развитию системы повышения квалификации молодых рабочих и специалистов;
— создавать условия, стимулирующие повышение квалификации и формирование профессиональной карьеры молодежи, активно привлекать молодежь к управлению производством;
— осуществлять подготовку кадрового резерва руководящего состава поддерживать работу советов молодых специалистов на предприятиях Самарской области;
— внести в коллективный договор раздел «О работе с молодежью на предприятиях»;
— создавать отделы по работе с молодежью на предприятиях или ввести штатные единицы по работе с молодежью;
— активизировать работу по внедрению программных механизмов обеспечения жильем молодых семей-работников предприятий и организаций;
— содействовать в развитии научных обществ, поддерживать работу отделов, бюро рационализаторов и изобретателей на предприятиях Самарской области;
— способствовать вторичной занятости молодежи на предприятиях;
— осуществлять мониторинг потенциала молодых специалистов в целях определения их места в производственном процессе;
— содействовать творческому развитию и реализации потенциала молодежи на предприятиях и в учреждениях Самарской области путем учреждения именных премий и грантов;
— содействовать развитию общественных объединений молодежи, выявлению молодежных лидеров;
— оказывать содействие в расширении информационного поля молодежного движения на предприятиях;
— способствовать созданию системы наставничества на предприятиях.
6. Рекомендовать профсоюзным организациям предприятий:
— содействовать социальной, правовой помощи и поддержки работающей молодежи;
— содействовать социальной и трудовой адаптации и карьерному продвижению молодых специалистов на предприятиях Самарской области.
7. Рекомендовать средствам массовой информации:
— освещать деятельность органов исполнительной власти, профсоюзных организаций, союзов промышленников и предпринимателей, работодателей, молодежных объединений по организации работы с молодежью предприятий и организаций Самарской области.
*