Основное направление кадровой политики компании «РЖД» — всесторонняя поддержка молодых работников компании, закрепление их на рабочих местах и создание необходимых условий для их успешного труда и профессионального роста. В рамках целевой программы «Молодежь ОАО «Российские железные дороги» 2006-2010 гг.» на Куйбышевской железной дороге осуществляется социальная поддержка и экономическая мотивация молодых работников.

В 2010 году на Куйбышевскую железную дорогу придут работать 845 выпускников железнодорожных вузов и техникумов железнодорожного транспорта. 266 молодых специалистов, которых трудоустроит Куйбышевская магистраль, окончили Самарский государственный университет путей сообщения, 579 человек – выпускники железнодорожных техникумов. Среди молодых сотрудников текущего года – специалисты самых востребованных железнодорожных профессий: движенцы, вагонники, локомотивщики и путейцы, сообщает служба по связям с общественностью КбшЖД.